Ref 1201: Program Manager

  • Lieu : Bruxelles
  • Type de contrat : Contrat � dur�e indetermin�e
  • Débute le : 07 juillet 2025

Descriptif de fonction

Objectifs du Service :

Le service Program Management est chargé de mettre en œuvre des changements transformationnels dans les projets de contrôle de gestion et d’infrastructure. Avec un portefeuille CAPEX en expansion, ce service vise à renforcer les axes suivants :

  • Calcul et évaluation des coûts : Amélioration des méthodologies d’estimation des coûts de projet, y compris l’adaptation des cadres de tarification, l’utilisation de contrats indexés, et le renforcement de l’intelligence de marché.

  • Transparence des coûts : Accroître la clarté concernant l’évolution des coûts tout au long du cycle de vie des projets.

  • Suivi de la performance et réduction des coûts : Suivre la performance (par exemple via la mise en œuvre du principe des quatre yeux) et identifier les opportunités potentielles d’économies.


Tâches Clés :

  • Définir et mettre en œuvre une feuille de route de transformation réaliste.

  • Collaborer avec la direction générale et gérer les interactions avec les parties prenantes pour aligner les résultats du programme sur les objectifs.

  • Travailler en étroite collaboration avec la division informatique pour intégrer les initiatives digitales.

  • Gérer un portefeuille de projets transverses avec les chefs de projet, responsables de flux, et autres intervenants.

  • Préparer et animer les comités stratégiques (ou équivalents).

  • Piloter les équipes projet afin d’atteindre les objectifs définis.

  • Assurer les aspects de gestion du changement, incluant le storytelling, les plans de communication et l’analyse d’impact.

  • Fournir une communication et un reporting efficaces (gestion des risques, rapports d’avancement) afin de maintenir les parties prenantes informées.

Compétences

 

  • Une expérience en gestion de projets en contrôle de gestion et en infrastructure constitue un atout.

  • Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et en communication.

  • Forte affinité avec la digitalisation (IT).

  • Maîtrise du néerlandais, du français et de l’anglais.

  • Flexible, autonome et proactif(ve).

  • Compétences avérées en organisation et en planification, y compris dans les processus de prise de décision.

 

Expériences

 

  • Minimum 10 ans d’expérience pertinente en gestion de projets ou de programmes est obligatoire.

  • Diplôme en génie industriel, commercial ou civil, ou expérience équivalente.

 

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